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Comportamiento Organizacional: Còmo lograr un cambio cultural a travès de Gestiòn por competencias
Tipo de material:
TextoIdioma: Español ISBN: - 978-950-641-499-3
- 302.35 - Comportamiento Organizacional.
Contenidos:
Resumen: Comportamiento Organizacional,es cómo lograr un cambo cultural a través de gestión por competencias.es para todos aquellos interesados en comprender, conducir pertenecer y desenvolverse en grupos humanos.
Que es un Comportamiento Organizacional.-- El Cambio en las Organizaciones.-- El Poder en las Organizaciones.-- El Comportamiento de los Individuos en las Organizaciones.-- Relacionar Comportamiento Organizacional.-- Cómo Lograr un Cambio Cultural
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Libro
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Facultad Ciencias Administrativas | Libros | 302.35AllC (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | estefania.rojasr | BADME7468 | ||
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Libro
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Facultad Ciencias Matemáticas y Física / Centro | Libros | 302.35 AlleC (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | chmora | BINGS1639 | ||
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Facultad Ciencias Matemáticas y Física / Centro | Libros | 302.35 AlleC (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | chmora | BINGS1650 |
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Que es un Comportamiento Organizacional.-- El Cambio en las Organizaciones.-- El Poder en las Organizaciones.-- El Comportamiento de los Individuos en las Organizaciones.-- Relacionar Comportamiento Organizacional.-- Cómo Lograr un Cambio Cultural
Comportamiento Organizacional,es cómo lograr un cambo cultural a través de gestión por competencias.es para todos aquellos interesados en comprender, conducir pertenecer y desenvolverse en grupos humanos.
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