Collard, Betsy A. <br/><br/>
Cómo encontrar y retener a los mejores empleados 

 - 1a. ed 
 - Bilbao:   Ediciones Deusto,   2002 
 - 246 p ;  15x23 
<br/><br/> Traducción: Armando Jiménez Crespo 
<br/><br/>Hacia una plantilla con carrera laboral flexible.--Un enfoque impulsado por el mercado para la retención de personas de valía.--Cómo contratar para no tener quien despedir.--Hacer asociados: Guía para un viaje psicológico.--¿Quién quiere dirigir a un millonario?.--¿Demasiado viejo para aprender?.--Eliminar malos hábitos.--Modelar el empleo: el arte de retener a los mejores.-- 9 Unas palabras sobre los colaboradores. 
<br/><br/>2002 
<br/><br/> Esta colección de artículos ayudará a las empresas a conocer la forma de contratar y retener a los mejores empleados en el competitivo mercado laboral actual. Aporta una perspectiva amplia sobre cómo seleccionar y retener a los trabajadores más adecuados y también explica por qué cambian de trabajo e incluso cómo usar sus cualidades a favor de la empresa cuando ya se han ido. Esta serie ha sido diseñada para ofrecer a los directivos y profesionales 
<br/><br/><label>ISBN: </label>978-84-234-1857-2 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Administración de Personal<br/>Estabilidad Laboral<br/>Psicología Industrial<br/>Satisfacción en el Trabajo
<br/><br/><label>Dewey Class. No.: </label>658.311 - Reclutamiento y selección de personal