Gestión de recursos humanos
Byars, Lloyd L.
Gestión de recursos humanos - 4a ed - Madrid: McGraw-Hill/Interamericana de España, S. A. U., 1997 - 600 p. : il., fig., tab. ; 23.5 cm
Índice analítico.-- Apéndices. Evolución de los SIRH.-- ¿De quién debe depender el personal que se ocupa de los SIRH?.-- Capacidad que ha de tener el SIRH.-- Fases de la implantación de un SIRH.-- Evaluación del SIRH.-- Glosario.-- Índice de autores.-- Índice de materias
Introducción e igualdad de oportunidades en el empleo.-- Dotación de personal de la organización.-- Formación y desarrollo del personal.-- Retribución de los empleados.-- Los sindicatos.
1997
978-84-481-0844-1
Gestión de los Recursos Humanos
658.3 - Gerencia de Recursos Humanos
Gestión de recursos humanos - 4a ed - Madrid: McGraw-Hill/Interamericana de España, S. A. U., 1997 - 600 p. : il., fig., tab. ; 23.5 cm
Índice analítico.-- Apéndices. Evolución de los SIRH.-- ¿De quién debe depender el personal que se ocupa de los SIRH?.-- Capacidad que ha de tener el SIRH.-- Fases de la implantación de un SIRH.-- Evaluación del SIRH.-- Glosario.-- Índice de autores.-- Índice de materias
Introducción e igualdad de oportunidades en el empleo.-- Dotación de personal de la organización.-- Formación y desarrollo del personal.-- Retribución de los empleados.-- Los sindicatos.
1997
978-84-481-0844-1
Gestión de los Recursos Humanos
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